Ayuso aprieta el acelerador de las mejoras de hospitales con la reforma del Clínico San Carlos

Las huelgas y las tensiones que vive la Sanidad madrileña no detienen los planes de la Comunidad de Madrid. Una de las principales apuestas de la legislatura es culminar los procedimientos de licitación y arrancar las reformas de dos importantes hospitales de Madrid. Tras la decisión final sobre La Paz, seguramente el mayor complejo hospitalario de España, ahora le toca el turno al Hospital Clínico San Carlos.

De esta manera, la reforma del Hospital público Clínico San Carlos se une a las obras periféricas para el cambio integral del Hospital Público La Paz. Ajenos aparentemente a que se inicia la cuarta semana de huelga de sanitarios en la capital.

La Comunidad de Madrid ha dado formalmente luz verde para la nueva fase del Plan Director del Hospital público Clínico San Carlos, una reforma que durará 18 meses y para la que el Consejo de Gobierno ha destinado un presupuesto total de 14.624.152 euros. Los próximos meses estarán dedicados a los trabajos de la Fase III del Plan, que abarca tres áreas principales de intervención: la creación de un apartado de Cirugía Mayor Ambulatoria (CMA) en el Bloque C, una nueva área de Oftalmología y la construcción de planta de un producción de frío. En total, se actuará en 10.768 metros cuadrados del espacio del centro sanitario público ubicado en la capital.

En cuanto a las instalaciones de la CMA, contará con diez nuevos quirófanos dotados de luz natural que compartirán un área de preparación continua y abierta. Además, incluirá un espacio con nueve puestos pre o post quirúrgicos, ocupando todas estas instalaciones una de sus plantas. En otra de ellas estará el Hospital de Día Médico y la Unidad del Dolor, con cinco módulos con cuatro puestos cada uno. Estas áreas se han dimensionado para permitir la estancia de un acompañante durante la recuperación y adaptación al medio de los pacientes. Se situarán en zonas dotadas de luz natural y la última estancia se dedicará a espacios técnicos y una central de esterilización.

Esta reforma del Hospital público Clínico San Carlos se gesta mientras comienza la cuarta semana de huelgas de sanitarios en las calles de Madrid. Casi 5.000 profesionales, entre médicos y pediatras de Atención Primaria (AP) afrontan las protestas convocadas por el comité de huelga, representado por el sindicato médico Amyts.

LA REFORMA DE LA PAZ, SEGÚN ESCUDERO

A la reforma del Hospital público Clínico San Carlos se unen las obras preliminares de la reforma integral del Hospital público Universitario La Paz. Se trata de un proyecto por fases, aprobado en marzo de 202, impulsado por Enrique Ruiz Escudero, consejero de Sanidad en la Comunidad de Madrid. De hecho, una de las cuestiones interesantes de esta obra será el traslado de la atención al Hospital Enfermera Isabel Zendal.

Según Escudero, se llevarán a cabo diferentes actuaciones para adecuar sus instalaciones, habilitando consultas externas y usos administrativos. Uno de los puntos importantes que comparten ambas reformas son las instalaciones, en las que ambas se ampliarán de forma extraordinaria. En el caso del Hospital público Universitario La Paz, se crearán seis quirófanos que incluyen cirugía robótica y quirófano híbrido, puestos de recuperación post-anestésica y una conexión a la Unidad de Críticos.

Otra de las renovaciones que incluirá el Hospital público Universitario La Paz se corresponde con sus tres Centros de Especialidades periféricos (CEP), que serán renovados en función de su estado constructivo. En el de José Marvá, se acometerá una rehabilitación integral donde se incluirán áreas de radiodiagnóstico, así como consultas y de alta resolución. Y los de Peña Grande y Colmenar Viejo se reformarán en su conjunto.

Estas reformas integrales aportan un avance en materia sanitaria de cara a la atención de los pacientes. Sin embargo, en el contexto de la cuarta semana de huelgas de los médicos y trabajadores de Atención Primaria, estas renovaciones pasan a segundo plano. Para los médicos y enfermeros ahora mismo es primordial que se tengan en cuenta sus condiciones laborales para que estas reformas tengan un motivo justificado.